个体公司交社保的流程如下：

一、准备工作

办理营业执照：

个体公司首先需要依法办理营业执照，这是开展经营活动的基本凭证，也是办理社保开户的前置条件。

向当地工商行政管理部门提交登记(备案)申请书、身份证明等相关材料，通常在几个工作日内就能完成审批并领取营业执照。

银行开户：

营业执照办好后，需要约银行开对公账户，选择离自己近的银行，部分银行可能免年费。

先开通对公账户，才能在社保局开户。

准备材料：

单位材料：营业执照副本、组织机构代码证(部分地区已实行多证合一，若无单独的组织机构代码证，可提供统一社会信用代码证)、公章、银行开户许可证原件及复印件(用于社保缴费的银行账户)。

法人材料：法定代表人身份证原件及复印件。

员工材料(如有雇工)：参保员工的身份证复印件、劳动合同等相关材料。
 

二、社保开户

前往社保局：

携带上述准备好的材料，前往营业执照所在区域的社保局办理社保开户。

填写申请表：

在社保局填写社会保险单位参保登记申请表。

审核与开户：

社保局审核材料无误后，将为您的个体公司开立社保账户。

三、为员工缴纳社保

确定缴费基数：

根据员工的工资情况确定缴费基数。一般来说，缴费基数是员工上一年度月平均工资，但不能低于当地社保缴费基数下限，也不能高于上限。

新入职员工如果没有上一年度工资数据，可按照劳动合同约定的工资确定。

申报缴费：

登录当地社保经办机构指定的网上申报平台，在系统中录入参保人员的增减变动情况(如新增员工、离职员工等)和缴费基数等信息，完成社保费用申报。

也可以到当地社保经办机构的服务窗口，填写社会保险费申报核定表，提交参保人员信息变更和缴费基数调整等申报材料。

缴费：

在社保开户时，已经绑定了用于社保缴费的银行账户。

社保经办机构会在每月规定的时间(一般是每月的固定日期)从该银行账户中扣除当月的社保费用。

有些地方支持通过网上申报平台直接进行缴费，使用银行转账、第三方支付等方式完成社保费用的缴纳。

四、注意事项

按时足额缴费：

个体公司需要按时足额缴纳社保费用，以确保员工的社保权益不受影响。

关注政策变化：

社保政策可能会根据当地经济发展情况等因素进行调整，个体公司需要关注当地社保政策的变化，及时调整缴纳方案。

保留相关凭证：

在办理社保开户、缴费等手续时，务必保留好相关的缴纳凭证和记录，以备日后查询和使用。

对于没有雇工的个体商户(如个体工商户老板本人)，也可以按照类似流程为自己办理社保参保手续，但通常是以灵活就业人员的身份参保，具体政策和流程可能因地区而异。