个人社保没交，可根据断缴原因和自身情况，通过灵活就业参保、新单位补缴、社保转移接续、委托正规机构代缴或特殊补缴政策等方式补缴，具体如下：

一、灵活就业参保

适用人群：离职待业、自由职业者、个体经营者。

操作步骤：

线上办理：通过支付宝等APP搜索“灵活就业参保”，选择养老保险、医疗保险(可单独缴纳)，根据个人情况选择缴费基数，填写相关信息并按时缴纳社保费用。

线下办理：前往当地社保经办机构，携带个人身份证、户口本等证明材料，申请以灵活就业人员身份参保，选择养老和医疗保险，确定缴费基数后按时缴费。

优势：办理便捷，可快速恢复社保保障，维护个人权益。

费用：以当地平均工资的60% - 300%自选基数，养老保险缴费比例为20%，医疗保险缴费比例为8%左右。
 

二、新单位补缴

适用条件：若在断缴3个月内找到新工作，可由新单位申请补缴。

操作流程：

向新单位提供相关资料，如离职证明、缴费凭证等。

新单位向社保部门提出补缴申请，需提供劳动合同、工资流水等证明材料。

个人需承担单位和个人部分费用，以及滞纳金(每日0.05%)。

优势：可以将断缴的社保补上，确保权益无缝衔接。

三、社保转移接续

适用人群：跨省市就业导致社保断缴的人员。

办理流程：

登录“国家社会保险公共服务平台”或前往当地社保经办机构，申请养老保险关系转移，按照指引操作即可。

医保需单独向新参保地申请，长三角、珠三角部分地区已实现跨省自动接续，办理更加便捷。

四、委托正规机构代缴

适用人群：自由职业者、灵活就业人员，或希望缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)的人群。

操作流程：

选择一家有资质、信誉良好的社保代缴机构。

与机构签订服务协议，明确缴费基数、服务内容等。

按时缴纳社保费用和服务费。

优势：可以缴纳五险，保障更全面，办理更省心，节省时间和精力。

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五、特殊补缴政策

适用情形：

用人单位未依法缴纳社保，可寻求劳动仲裁要求补缴。

退役军人、“4050”人员等特殊群体，可能享受特定的补缴政策。

操作建议：具体政策细节需咨询当地社保局，了解补缴条件、流程和所需材料。