异地社保和农村养老保险在某些情况下可能存在冲突。具体来说：

一、冲突原因

制度性质：

异地社保通常指的是职工基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳，旨在为在职职工提供退休后的基本生活保障。

农村养老保险(通常指新型农村社会养老保险)则是为农村居民设计的一种养老保险制度，由个人缴费、集体补助和政府补贴构成。

待遇享受：

根据国家政策，个人不能同时享受两种养老保险待遇。也就是说，参加了职工基本养老保险的人员，通常不能再参加农村养老保险，并享受相应的待遇。
 

二、处理办法

选择一种参加：

如果个人在外地工作并参加了职工基本养老保险，那么通常无需再参加农村养老保险。反之亦然。

转移接续：

如果个人在异地工作一段时间后返回农村，或者因其他原因需要转移社保关系，可以将职工基本养老保险关系转移到户籍所在地，并与农村养老保险进行接续。但需要注意的是，转移后通常只能享受一种养老保险待遇。

合并计算：

在某些地区，政策允许将职工基本养老保险和农村养老保险的缴费年限合并计算。但这并不意味着可以同时享受两种待遇，而是为了保障参保人的权益，在计算养老金时能够更全面地考虑其缴费年限。

三、注意事项

了解政策：

由于各地社保政策存在差异，建议个人在参加社保前，先了解当地的政策规定，以便做出正确的选择。

避免重复参保：

个人应避免同时参加两种或多种养老保险制度，以免浪费缴费并影响待遇享受。

及时办理转移接续：

如果需要转移社保关系，应及时向当地社保机构申请办理，以确保个人权益不受影响。

概括起来，异地社保和农村养老保险在某些情况下可能存在冲突。为了避免冲突并保障个人权益，建议个人在参加社保前仔细了解政策规定，并根据自身情况做出正确的选择。