自己交五险通常是以灵活就业人员身份参保，不过严格来说，灵活就业人员一般只能缴纳养老保险和医疗保险，部分地区可缴纳失业保险，而工伤保险和生育保险一般无法自行缴纳。以下为你详细介绍不同险种自己缴纳的费用情况。
 

养老保险费用

缴费基数与比例

灵活就业人员养老保险缴费基数通常有多个档次可供选择，一般是在当地上年度社会平均工资的 60% - 300%之间。缴费比例一般为 20%，其中 8%进入个人账户，12%进入统筹账户。

费用计算示例

假设某地上年度社会平均工资为 6000 元，小李选择按照 60%的档次缴纳养老保险，那么他的缴费基数就是 6000×60% = 3600 元。每月需要缴纳的养老保险费用为 3600×20% = 720 元。如果选择 100%的档次，缴费基数为 6000 元，每月缴费 6000×20% = 1200 元。

医疗保险费用

缴费基数与比例

医疗保险缴费基数也有不同规定，有些地区是按照社会平均工资的一定比例确定，有些地区则与养老保险缴费基数相同。缴费比例一般在 8% - 10%左右，部分地区还会额外收取一定数额的大额医疗费用补助。

费用计算示例

仍以上述社会平均工资 6000 元为例，若医疗保险缴费基数与养老保险相同，且缴费比例为 9%，每月医疗保险缴费为 6000×9% = 540 元。再加上大额医疗费用补助每月 10 元，那么每月医疗保险总计缴费 550 元。

失业保险费用(部分地区可缴)

缴费基数与比例

失业保险缴费基数和比例因地区而异。缴费基数一般与养老保险、医疗保险缴费基数相同或有一定关联，缴费比例通常较低，个人缴费比例一般在 0.3% - 1%之间。

费用计算示例

假设失业保险缴费基数为 6000 元，缴费比例为 0.5%，那么每月失业保险缴费为 6000×0.5% = 30 元。

每月五险总费用估算

综合以上情况，如果按照 60%的档次缴纳养老保险，且当地医疗保险缴费基数与养老保险相同，缴费比例为 9%，同时可缴纳失业保险且缴费比例为 0.5%，那么每月五险总费用大约为 720(养老保险)+ 550(医疗保险)+ 30(失业保险)= 1300 元。如果选择更高档次缴纳养老保险，费用会相应增加。

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自己交五险一个月的费用因地区、缴费基数和险种的不同而有所差异。通过合理选择缴费基数，并借助小豆网等专业平台，能更高效、准确地完成参保缴费，保障自己的社保权益。