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员工离职时,有些企业为什么不愿给员工失业金?

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  今年大多数企业都面临着员工离职,那么企业会给员工办理失业金吗?大部分企业会给员工办理,但有些企业可能不愿给办?其实,失业金的办理和领取并不受企业单位所约束。因为这个钱不是由企业单位给发放的,而是由失业保险基金来给予发放。失业金的领取要看是否符合条件,如果不符合将不会给办理的。详细内容可以看下文!

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  企业为什么不愿意给员工办理失业金?

  主要原因有这几点:

  第一、领取失业金要非本人意愿中断就业的才可以领取,如果是员工主动离职的是不符合失业金领取的条件。

  第二、员工跟企业有劳动纠纷,企业当然不会帮员工办理失业登记手续。

  第三、有些企业是当地的知名企业,在进行裁员时,不愿意给员工失业金。因为裁员人数越多,背后讨论企业的人也就越多,面子过意不去。

  第四、少部分企业领导对员工去留都是比较冷漠的。如果员工不主动提出失业金的事,部分企业领导不会主动关心这件事情,即便是干了很久的老员工,在离职的时候也是没有失业金的。

  领取失业金具有什么条件?

  1、 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的具备失业金的领取;

  2、 非因本人意愿中断就业的;

  3、 已办理失业登记,并有求职要求的;

  怎么领取失业金?

  员工准备个人缴纳失业保险费登记卡,终止、解除、开除、除名、辞退原件、劳动合同原件、免冠一寸彩照2张、身份证复印件、户口本复印件、社会保障卡等。带着这些材料前往就业局大厅失业保险窗口办理失业金的领取。

  一般失业金在解除劳动合同协议和暂停失业保险后60天内申领有效。

  不过,现在可以在网上就可以申领。在微信搜索公众号“北京人社”——点击“微服务”下的“办理服务”——点击“失业保险金申领”即可。

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