企业办理社保需要的资料主要包括以下几类：

一、企业基础资料

营业执照：提供企业的《企业法人营业执照》(副本)及复印件，这是证明企业合法经营的重要证件。

组织机构代码证：提供《组织机构代码证书》(副本)及复印件，用于证明企业的组织机构代码信息。

税务登记证：部分地区可能需要提供《地税登记证》(副本)及复印件，以证明企业的税务登记情况。但需注意，随着税务改革的推进，一些地区可能已经实现了“多证合一”，此时可能不再单独提供税务登记证。

法人代表身份证：提供企业法人代表或负责人的身份证复印件，用于验证法人代表的身份信息。
 

二、员工资料

劳动合同：提供与员工建立劳动关系的证明材料，即劳动合同。这是证明企业与员工之间存在劳动关系的重要依据。

员工身份证复印件：新参保员工需要提供本人的身份证复印件，用于办理社保登记手续。

三、其他资料

社会保险登记表：企业需要在社保局领取并按要求填制《社会保险登记表》，该表格需要加盖单位公章。

单位公章及法人章：在办理社保过程中，可能需要使用到企业的单位公章和法人章。

U盘：用于拷贝社会保险参保业务表格及资料，以便后续提交给社保局。

此外，非法人单位(如分支机构、办事处等)可能需要提供其所属法人单位对该非法人单位出具的参保委托授权书。对于民办非企业，如学校、医院等，需要提供《民办非企业单位登记证》或《民办学校办学许可证》等有权机关批准成立的文件，以及《组织机构代码证书》(副本)和地税登记证(副本)。

需要注意的是，不同地区的社保局在办理社保时可能要求提供的资料有所不同。因此，在具体办理前，建议企业先咨询当地社保局或相关机构，了解具体的办理要求和流程。同时，企业也应及时关注相关政策的调整和变化，确保社保办理工作的顺利进行。