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关于疫情成都职工社保政策情况，各个企业还是要根据社保局的规定过来进行社保费用计算和缴纳才行。有雇佣员工时，所有单位都是要为员工交社保费用才行，五险也是有强制性缴费规定的。而五险的缴费比例都是有明确规定的，那么现在的社保优惠政策是如何规定的呢？企业社保是否可以享受到优惠呢？

只要是有雇佣员工，按照劳动合同法的规定员工签订劳动合同30日内就要办理社保增员，然后统一为员工交社保费用才行。所以各个企业都是要在注册完成后办理社保开户，然后统一办理社保增员和缴费。但如果已经离职，其实也可以通过小豆网APP代缴社保，这样还是可以交五险，待遇上也都是和在职职工相同的。

关于疫情成都职工社保政策还是有一定的费率降低，但并不是五险费率都降低了，主要是工伤保险和失业保险的费率降低。该项政策会延长到今年的4月底，但是从5月开始不继续执行该项社保优惠政策。而具体的社保优惠情况，还有其他的社保政策规定则需要看后期社保局出台的相关政策要求才行。

如果想要详细了解好社保优惠的情况，可以通过小豆网APP查询到关于疫情成都职工社保政策。这样就可以让我们确定好具体的社保政策，各项五险都是要按照规定来统一缴费的，如此才能够计算出各项的社保费用。

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