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      女工人与女职员年龄达到50岁，一般工龄满20年，在本企业工龄满5年者，可退职养老。

      等到了1957年，国务院出台了《关于工人、职员退休处理的暂行规定》，里边就明确区分了连续工龄和一般工龄。

      因为我们国家如今实行了养老保险制度，养老金的计算是按照缴费年限、缴费基数等因素来计算的。这种情况下，连续工龄就能够直接影响我们的养老金待遇了。假如是一般工龄，那么是不能的作为缴费年限的。

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