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　　国庆节就要到来，养老金有好消息！9月份以来，北京、山东、天津、吉林、广西等地纷纷公布了2022年的养老金计发基数，目前至少已经有11个地方公布了新的计发基数，其他地方也会陆续公布，这就意味着2022年1月份退休以来的人员，养老金将会重算补发，到手的钱要变多了。那么，如果养老金计发基数相差4500元，补发的金额会相差多少钱呢？

　　目前至少有11地公布了养老金计发基数

　　官方媒体关注养老金补发

　　每个人的养老金是由基础养老金和个人账户养老金组成的，参加工作时间早的人，还会拥有过渡性养老金。其中，计算基础养老金和过渡性养老金，就需要用到养老金计发基数，而个人账户养老金则跟养老金计发基数没有关系。

　　基础养老金的计算公式是这样的：养老金计发基数*（1+养老保险缴费指数）/2*缴费年限*1%。

　　可以看到，我们除了要知道养老金计发基数外，还需要知道养老保险缴费指数以及工龄。这样才能计算出最终的基础养老金待遇。

　　如果对比两个人的养老金计发基数相差4500元，一个的基数是5500元，一个是10000元，那么养老金补发金额会相差多少呢？

　　我们需要知道这两个人的工龄、养老保险缴费指数，补发的时间以及去年的养老金计发基数情况。

　　这样说起来还是有点复杂，我们用例子来说明。看完就知道了。

　　假设李阿姨，工龄30年，养老保险缴费指数0.6，在2月份领取的养老金，当地在10月份公布的养老金计发基数，数据为5500元，上涨10%，去年为5000元，补发时间为8个月。

　　那么按照今年的养老金计发基数算，李阿姨的基础养老金为5500×(1+0.6)÷2×30×1%=1320元；而按去年的基数5000元计算，基础养老金为5000×(1+0.6）÷2×30×1%=1200元。也就是说，每个月，李阿姨的养老金少发了1320-1200=120元。现在需要补发8个月，也就是需要补发120×8=960元。

　　假设张阿姨，工龄同样为30年，养老保险缴费指数0.6，在2月份领取的养老金，当地在10月份公布的养老金计发基数，不过数据为10000元，上涨10%，去年为9091元，补发时间为8个月。

　　那么按照今年的养老金计发基数算，张阿姨的基础养老金为10000×(1+0.6)÷2×30×1%=2400元；而按去年的基数9091元计算，基础养老金为9091×(1+0.6）÷2×30×1%=2182元。也就是说，每个月，张阿姨的养老金少发了2400-6898-689元。现在需要补发8个月，也就是需要补发218×8=1744元。

　　也就是说，同等条件下，养老金计发基数涨幅都是10%，那么养老金计发基数分别为5500元和10000元的两个人，补发的养老金相差1744-960=784元。

　　同样假设是李阿姨和张阿姨，工龄还是30年，养老保险缴费指数0.6，在2月份领取的养老金，当地在10月份公布的养老金计发基数，补发时间为8个月。李阿姨的养老金计发基数为5500元，相比去年上涨了15%，而张阿姨养老金计发基数为9000元，相比去年上涨了5%，那么补发金额又会相差多少呢？

　　按照今年的养老金计发基数算，李阿姨的基础养老金为5500×(1+0.6)÷2×30×1%=1320元；按去年的基数4783元计算（涨幅15%），基础养老金为4783×(1+0.6）÷2×30×1%= 1148元。也就是说，每个月，李阿姨的养老金少发了1320-1148=172元。现在需要补发8个月，也就是需要补发172*8=1376元。

　　而按照今年的养老金计发基数算，张阿姨的基础养老金为10000×(1+0.6)÷2×30×1%=2400元；按去年的基数9524元计算（涨幅5%），基础养老金为9524×(1+0.6）÷2×30×1%=2286元。也就是说，每个月，张阿姨的养老金少发了2400-2286=114元。现在需要补发8个月，也就是需要补发114×8=912元。

　　相比李阿姨补发的1376元，反而要少1376-912=464元！

　　看到了吗？这种情况下，虽然李阿姨当地的养老金计发基数只有5500元，相比张阿姨的10000元，还差了4500元，但是如果李阿姨当地的基数上涨了15%，而张阿姨只是上涨了5%，那么李阿姨补发的养老金反而更多一些。

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