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一、失业保险金能够累计吗

1、失业保险金的金额是不能够累计，能够失业保险缴费时间能累计。无业人员失业前所属单位与本人按规定累计交费时长的是基本累计测算领取失业保险金的期限，但最多不能超过24个月。

2、法律规定：

《失业保险条例》第十七条，无业人员失业前所属单位与本人按规定累计交费时长满1年不够5年，领取失业保险金的期限最多为12个月；累计交费时长满5年不够10年，领取失业保险金的期限最多为18个月；累计交费时长10年以上，领取失业保险金的期限最多为24个月。再就业后，再度失业的，交费时长重算，领取失业保险金的期限可以和上次下岗应领取而并未领取的失业保险金的期限分类汇总，但最多不能超过24个月。

二、一般社保的五险是哪五险

1、社会养老保险：

社会养老保险，由社会统筹基金支付的基础养老金和个人账户养老金构成，是社会保障机制不可或缺的一部分，是社会商业保险五大保险险种最为重要的保险险种之一，是国家和社会依据一定的法律和法规。

为了解决劳动者做到国家所规定的解除劳动义务的工作年龄界限，或因为年迈丧劳撤出工作职位后最低生活保障而创建的一种社会社会保险制度。

2、医保：

医保，是为了赔偿病症所产生的医疗费的一种商业保险。职工因病症、受伤、生孕时，由社会或单位提供必要的健康服务或物质帮助的社会商业保险。

3、失业险：

下岗补偿保险国家根据法律强制性施行的是，由社会集中化创建股票基金，对于因下岗而暂时停止收入来源的职工给予物质帮助制度。这是社会保障机制不可或缺的一部分，是社会保险关键项目之一。

4、工伤险：

工伤险，就是指国家或社会为生产、工作上遭到工伤事故和患职业危害病症的员工及其家属给予医疗救治、基本生活保障、经济补偿金、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障机制。

5、生育险：

生育险是国家根据法律，在怀孕和分娩的女性员工暂时停止工作时，由国家和社会给予健康服务、生育保险和生育假的一种社会社会保险制度，国家或社会对生孩子的员工给与必须的经济补偿金和医疗服务的社会社会保险制度。

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