自己开店交社保并不能便宜。社保的缴纳费用是根据国家相关法律规定确定的，不会因为个人开店而有所减少。以下是对此问题的详细分析：

一、社保费用的确定

法律依据：根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，无雇工的个体工商户可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。这意味着开店的个体工商户需要自己承担社保费用。

费用构成：社保费用包括基本养老保险费、基本医疗保险费等，这些费用是根据个人工资收入和缴费比例来确定的。个人开店的收入会被视为个人工资收入，因此社保费用也会根据相应比例来计算。

缴费比例和基数：社保的缴费比例和基数是由国家规定的，对于个体工商户来说，需要按照规定的比例和基数缴纳社保费用。这些规定并不会因为个人开店而有所改变。
 

二、社保待遇的享受

虽然个人开店需要自己承担社保费用，但相应的，个体工商户也能享受到社保带来的待遇，如养老保险待遇、医疗保险待遇等。这些待遇是根据个人缴费年限和缴费金额来确定的，与是否开店无关。

三、缴纳方式

个体工商户可以选择以个体工商户的身份参保，也可以选择以灵活就业人员的身份参保。无论选择哪种方式，都需要携带相关材料到当地社会保险经办机构办理开户及缴纳社保手续，然后按月缴纳社保费用。

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四、结论

综上所述，自己开店交社保并不能便宜。社保费用是根据个人工资收入和缴费比例来确定的，个人开店的收入会被视为个人工资收入，因此社保费用也会根据相应比例来计算。虽然需要承担一定的社保费用，但个体工商户也能享受到相应的社保待遇。因此，建议个体工商户在开店时，要根据自己的实际情况和经济能力，合理规划社保缴纳事宜。