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自从2015年7月，社平工资上调后，社保费用也开始有了小幅上调。那么具体的收费明细是怎么样的呢？

按照去年社平工资6463元计算，养老与失业基金基数=6463*40%=2585元，

养老基金=基数*20%+基数*8%=517+206.8=723.8

失业保险=基数*1%+基数*0.2%=25.85+5.17=31.02

医疗、工伤、生育基数=6463*60%=3878元

医疗=基数*10%+（基数*2%）+3=387.8+80.56=468.36

工伤=基数*0.5%=19.39

生育=基数*0.8%=31.02

综合=723.8+31.02+468.36+19.39+31.02=1273.59

一定要分清养老与失业保险的基数是按照最低基数，也就是上年度社会平均工资的40%的水平来缴纳。上文中“+”之前的是企业需要给予缴纳的部分，“+”后面为个人缴纳的部分。其中工伤和生育保险不用个人缴纳。

那么如果要是找代缴公司缴纳社保的话，这部分金额需要自己全部缴纳，也就是说自己负担的总额为1273.59元。

责任编辑：晴柔

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