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摘要：2013年，魏女士以王某某的身份在嘉定一家公司谋得一份保洁员的工作，合同期限自2013年11月至2015年11月。2014年3月的某天清晨，魏女士在前往公司的途中被一辆小轿车撞击，不幸当场死亡。人社部门以“超过55岁”为由不认定工伤。嘉定区法院向人社部门释明法规，魏女士最终被认定确属因工伤亡。下面由小豆网小编为您介绍超龄务工人员仍适用工伤保险相关内容。

      法院审理发现，魏女士同王某某在面貌、年龄上都有较大的差距，可见公司没有尽到审查义务。从秦先生提供的工资和考勤等证据来看，可以认定魏女士与公司之间存在事实上的劳动关系。据此，法院向人社部门进行释明，并积极协调化解矛盾。

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