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　　企业为员工缴纳社会保险，已经成为企业的一项义务，但是在现实中还是会出现一些初创型企业不知道如何为员工缴纳社保的，今天小编为大家详细解答，希望对你有所帮助。

　　企业是如何为我们缴纳社保的呢？

　　1.社保开户

　　企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户。社保开户后会拿到《社保登记证》。

　　2.增减员

　　单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的社保账户中,并把已经离职的员工从账户中删除。社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须要在账户中进行。

　　3.确认缴费基数

　　单位每月需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。社保的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

　　4.社保缴费

　　如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议,则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。

　　通过以上4点，相信作为员工，会对自己的社保是如何缴纳的有了一定的了解；而作为创业者，为自己的员工缴纳社保时，以上几个关键步骤是必不可少的；同时，你也可以选择找小豆网这样的代理机构办理社保代缴。

期待与您的下一次合作：每一次的代缴成功都是对小豆网工作的肯定与鼓励。我们衷心感谢您对小豆网的信任与支持，并期待在未来的日子里与您再次携手合作，共创更多佳绩。