深圳个人交社保和公司交社保的主要区别体现在以下几个方面：

一、参保属性与险种

公司交社保：

参保属性：属于职工保险，是用人单位的法定义务，具有强制性。

险种：包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，共五险。

个人交社保：

参保属性：属于城乡居民保险或灵活就业人员保险，是自愿参加的。

险种：通常只能缴纳养老保险和医疗保险，部分地区允许符合条件的灵活就业人员缴纳失业保险，但工伤保险和生育保险个人无法缴纳。

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二、缴费基数与比例

公司交社保：

缴费基数：以职工上年度平均工资为基础，受缴存基数的下限和上限限制。

缴费比例：养老、医疗和失业保险由单位和个人共同承担，生育保险和工伤保险由单位全额缴纳。具体比例根据深圳市的规定执行，例如养老保险单位缴费比例为15%(深户16%，其中1%为地方补充养老保险)，个人缴费比例为8%。

个人交社保：

缴费基数：通常固定为高、中、低三档，供个人选择，与个人收入不直接挂钩。

缴费比例：养老保险和医疗保险的缴费比例由个人承担全部费用。例如，养老保险缴费比例为21%(深户)或20%(非深户)，医疗保险缴费比例为7%(一档，2024年12月标准)。

三、享受待遇

公司交社保：

职工医保：设立个人账户，每月有一定金额的医疗费进账，可用于支付医疗费用。

其他待遇：员工享有失业、工伤、生育三项保险待遇，如失业时可领取失业保险金，工伤时可享受工伤医疗待遇和工伤津贴，生育时可领取生育津贴等。

个人交社保：

居民医保：不设立个人账户，没有医疗费进账。

其他待遇：无法享受失业、工伤、生育三项保险待遇。但缴纳医疗保险后，可享受医疗报销待遇，部分地区灵活就业人员缴纳的医保包含生育医疗费用报销，但不包含生育津贴。

四、缴纳地点与方式

公司交社保：

缴纳地点：不受员工户籍地限制，在工作地点缴纳。

缴纳方式：由用人单位每月自行向税务部门申报缴纳社保费。

个人交社保：

缴纳地点：通常需在户籍所在地缴纳，非深户人员需回到户籍所在地或通过挂靠人力资源公司等方式缴纳。但深圳允许符合条件的非深户灵活就业人员以个人身份参加深圳社保。

缴纳方式：个人凭相关证件到社保机构征收部门个人窗口办理参保手续，或通过线上渠道(如深圳市社保局官网、微信公众号等)办理。灵活就业人员还需确保已签订有效扣款协议，以便税务部门批量扣费。

五、退休待遇

公司交社保：

退休后能够享受企业职工基本养老保险待遇，养老金水平通常较高。

个人交社保：

退休后享受城乡居民基本养老保险待遇或灵活就业人员养老保险待遇，养老金水平可能低于企业职工基本养老保险。但养老金的高低还受缴费基数、缴费年限、个人账户累计储存额等因素影响，在相同条件下，个人参保和单位参保退休后的养老金计算公式相同。

六、其他注意事项

公司交社保：是用人单位的法定义务，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，将面临滞纳金和罚款等处罚。

个人交社保：需自行承担全部费用，且需关注当地社保政策的变化，以便及时调整缴费档次和方式。

综上所述，深圳个人交社保和公司交社保在参保属性、险种、缴费基数与比例、享受待遇、缴纳地点与方式以及退休待遇等方面均存在显著差异。选择哪种方式缴纳社保，应根据个人的实际情况和需求来决定。