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如果自己在临退休之前，提高了社保的缴费标准，比如说按照最高标准300%来缴纳基本养老保险，那么请问今后，可不可以提高每个月领取到养老金的待遇呢？能够提高多少钱呢？我们养老金待遇的高低取决于参保条件，也就是养老保险的基本原则，多缴多得长缴长得，这样的基本原则。但是我们首先要搞懂，多缴多得长缴长得是什么意思？

多缴多得，指的就是我们，平均缴费指数越高，那么你所缴纳的费用水平，也就会更高，最终得到养老金的待遇水平，同时也会更高，它是一个成正比的关系。而长脚长得指的是我们的累计缴费年限越长，最终自己养老金的待遇水平也就会更高。所以它也是一个成正比的关系，我们题目当中所提到的提高自己的缴费指数，原则上来讲，就是多缴多得。确实这是没有问题的，如果你确实提高了平均缴费指数，将来的养老金一定会更高一些，但具体提高多少钱这就不一定了。

我们养老金的最终计算，是根据平均缴费指数来确定的，也就是你若干年以来的一个平均值来计算的，而不是说你提高某几年缴费指数，就按照某几年的缴费指数来计算，它其实不是这个样子的。假设你之前的缴费指数都比较低，比如说是按照最低标准60%已经参加了30年的时间。那么实际上此时你的平均缴费指数就是60%，也就是0.6左右。但是你最后两三年的时间突然提高到300%，这样的一个水平，我们说这是可以的，也是有利于提高平均指数的。

但是对于仅仅只缴纳两三年的300%缴费指数，而对于之前将近有30多年是60%，其实对于平均缴费指数的提高，是杯水车薪。基本上你的平均缴费指数也就达到61~62%这样的水平，甚至连65%都达不到。对养老金的影响也是微乎其微的，几乎是可以忽略不计，也许今后你退休以后，可以多获得十几块钱，或者说二三十块钱的养老金。但这对于你来讲，肯定不是你预期的目标。所以说以这样的方式最终对自己的影响和养老金的提高，有一定的帮助，但是的意义并不是很大。

我们建议的还是如果你之前的平均缴费指数是多少，那么现在快退休了就按着什么样的缴费指数来缴纳就可以了，因为再去提高缴费指数的意义并不是很大了。而且按照300%来缴纳基本养老保险，作为灵活就业的个人，很多地区都突破了每年5万元的大关，这是一笔不菲的开支。但是你最终的回报，可能和你的预期目标相差甚大，所以说这样的做法，其实是得不偿失的，对自己来讲，也是没有太大的好处和作用。

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