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每年的3月到7月，全国各个城市会根据上一年度的省社会职工平均工资来重新设定社保缴费基数，更改范围包括城市社保缴费上限和社保缴费下限，以及五险中各个险种的最低缴费基数，想知道2019年社保缴费基数就继续看下去吧。

根据最新公布的数据，2018年度北京城镇单位就业人员的年度平均工资为94258元，月平均工资为94258÷12=7855元。

社保五险的缴费基数上限统一为2018年度月平均的3倍，也就是：7855×300%=23565元;

社保五险的缴费基数下限根据不同险种有不同设定。养老保险和失业保险的社保缴费基数下限为上年度月平均工资的46%，即7855×46%=3613元;医疗保险、生育保险和工伤保险的社保缴费基数下限为上年度月平均工资的60%，即7855×60%=4713元。

总的来说，养老、失业的社保缴费基数下限为3613元;工伤、医疗、生育的社保缴费基数下限为4713元。

相较2018社保缴费基数：上限25401元，下限(养老、失业3387;医疗、生育、工伤5080);

新的2019社保缴费基数：上限23565元，下限(养老、失业3613;医疗、生育、工伤4713)，除了养老、失业基数上涨，其余基数均有所下降。

北京社保继19年5月降低企业养老缴费比例后，最低基数的社保费用(包括个人缴费部分和企业缴费部分)由1621.92元降低至1520.31，19年7月起又将更新社保费用至1528.37元。

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