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2023苏州养老退休最新政策,苏州退休金上调比例公布

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2023苏州养老退休最新政策,苏州退休金上调比例公布。苏州养老保险是苏州职工社保的重要环节,员工只要在退休前缴纳满15年,退休后即可申请领取养老金。苏州养老金会随着每年的政策进行调整,那么2023年苏州退休金最新政策是怎么样的呢?

2023苏州养老退休最新政策,苏州退休金上调比例公布

2023苏州养老退休最新政策

养老保险缴费标准

每人每年1200元、1680元、2160元、2400元四个档次。

①、苏州退休政策:苏州企业事业单位职工法定退休年龄,男年满60周岁,女干部年满55周岁,女年满50周岁,并且在苏州参加工作工龄满10年;

②、苏州特殊工种政策:从事高空、井下、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作,男年满55周岁,女年满45周岁,并且在苏州参加工作工龄满10年;

③、苏州提前退休政策:因病或非因工致残导致完全丧失劳动能力的,男年满50周岁,女年满45周岁,并且在苏州参加工作工龄满10年,由苏州医院开具证明,并且经劳动鉴定委员会确认,应当准予退休。

2023苏州退休金上调3.8%

2023苏州退休金上调3.8%,退休金上调的办法一般采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法统一调整,以此来实现企业和机关事业单位退休人员统一。目前苏州本年度人均基本养老金上调3.8%,保障和盖上老百姓退休生活水平。

相较去年上调4%,本年度上调3.8%并无明显差异,相差的0.2%差不多是3-5元左右,所以整体来看差别并不大。

2023苏州离休干部医疗保障工作通知

养老保险补贴标准

1、男不满45周岁,女不满40周岁的,每人每年补贴240元;

2、男年满45周岁、不满55周岁,女年满40周岁、不满50周岁的,每人每年补贴300元;

3、男年满55周岁,女年满50周岁的,每人每年补贴360元。http://www.yulb.com/ylbzl/

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